江西省人力資源社會保障廳、退役軍人事務(wù)廳、財(cái)政廳、醫(yī)療保障局四部門聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步做好退役軍人及其他優(yōu)撫對象人力資源服務(wù)保障工作的實(shí)施意見》（以下簡稱《意見》），旨在為被譽(yù)為“最可愛的人”的退役軍人及其他優(yōu)撫對象提供更全面、更精準(zhǔn)、更高效的人力資源信息咨詢與就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)保障，推動退役軍人工作高質(zhì)量發(fā)展。

《意見》明確指出，要充分發(fā)揮各級人力資源市場、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)以及退役軍人服務(wù)中心（站）的作用，構(gòu)建線上線下相結(jié)合的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。線上，依托江西人力資源公共服務(wù)平臺及退役軍人事務(wù)部門專屬服務(wù)平臺，開設(shè)退役軍人服務(wù)專區(qū)，集成崗位發(fā)布、政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)信息、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目推介等功能，實(shí)現(xiàn)“一鍵通達(dá)”。線下，在各級服務(wù)場所設(shè)立專門服務(wù)窗口或綠色通道，配備專職人員，提供面對面、個性化的職業(yè)指導(dǎo)和幫扶。

在就業(yè)支持方面，《意見》強(qiáng)調(diào)要拓寬就業(yè)渠道。通過定期舉辦退役軍人專場招聘會、建立與企業(yè)常態(tài)化對接機(jī)制，鼓勵企業(yè)設(shè)立“退役軍人就業(yè)示范崗”。積極開發(fā)適合退役軍人的基層公共服務(wù)崗位和公益性崗位。對吸納退役軍人就業(yè)的企業(yè)，按規(guī)定落實(shí)稅收減免、社會保險補(bǔ)貼、職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策，激發(fā)市場主體的接收積極性。

在創(chuàng)業(yè)扶持上，《意見》提出要加大創(chuàng)業(yè)支持力度。依托各類創(chuàng)業(yè)孵化基地、眾創(chuàng)空間，設(shè)立退役軍人創(chuàng)業(yè)專區(qū)，提供低成本的經(jīng)營場地、政策咨詢、項(xiàng)目孵化等服務(wù)。優(yōu)化創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策，對符合條件的退役軍人創(chuàng)業(yè)者提高貸款額度、降低反擔(dān)保要求或給予貼息支持。還將組織創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)大賽等活動，提升退役軍人的創(chuàng)業(yè)能力和成功率。

技能提升是穩(wěn)定就業(yè)和高質(zhì)量就業(yè)的關(guān)鍵?！兑庖姟芬?，緊密結(jié)合江西產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向和市場需求，將退役軍人納入終身職業(yè)技能培訓(xùn)體系。鼓勵退役軍人參加職業(yè)技能培訓(xùn)，對取得相應(yīng)職業(yè)資格證書或技能等級證書的，按規(guī)定給予培訓(xùn)補(bǔ)貼。推動校企合作，開展“訂單式”、“定向式”培訓(xùn)，促進(jìn)培訓(xùn)與就業(yè)無縫對接。

在服務(wù)保障體系方面，《意見》著重強(qiáng)調(diào)了信息的精準(zhǔn)對接與個性化服務(wù)。要求建立健全退役軍人人力資源信息庫，動態(tài)掌握其專業(yè)技能、就業(yè)意向、培訓(xùn)需求等信息。通過大數(shù)據(jù)分析，實(shí)現(xiàn)崗位信息與人員信息的智能匹配，推送個性化就業(yè)建議。加強(qiáng)對就業(yè)困難退役軍人的兜底幫扶，實(shí)施“一人一策”專項(xiàng)援助計(jì)劃。

《意見》還對完善相關(guān)社會保障銜接、優(yōu)化醫(yī)療保障服務(wù)、加強(qiáng)思想政治引領(lǐng)和榮譽(yù)激勵等方面作出了部署，旨在全方位提升退役軍人的獲得感、幸福感、榮譽(yù)感。

此次江西四部門的聯(lián)合發(fā)力，是貫徹落實(shí)國家關(guān)于做好退役軍人服務(wù)保障工作決策部署的重要舉措，也是推動江西人力資源優(yōu)化配置、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的具體行動。通過構(gòu)建系統(tǒng)化、專業(yè)化、社會化的退役軍人人力資源服務(wù)體系，必將有力助推廣大退役軍人順利實(shí)現(xiàn)從軍事人力資源向經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展重要力量的轉(zhuǎn)變，在建設(shè)現(xiàn)代化江西的新征程中再立新功。